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Dispositifs d’Alerte
Retour d’Expérience & Bonnes Pratiques

Un webinaire organisé par

Suite à la transposition de la Directive Européenne et la promulgation de la loi Waserman du 21/03/2022, de nouveaux éléments sont à prendre en considération quant à la mise en œuvre d’un dispositif d’alerte interne. 

À travers ce webinaire, les intervenants explorent le sujet sous forme d’une table ronde afin d’échanger leurs expériences respectives, et de proposer une feuille de route. Nous évoquerons :

  • Politiques, procédures, organisation et outils : ce qui doit changer

  • Adaptation organisationnelle : comment anticiper les changements et assurer l’utilité du dispositif au quotidien ?

  • La technologie au service de l’organisation : comment choisir son dispositif ?

  • Les éléments à prendre en considération pour assurer et mesurer l’efficacité d’un dispositif

Les intervenants

Ksénia Debuire, Senior Manager Conformité, SIAPartners

Élodie Wacheux, Group Compliance Officer, Groupe Pierre&Vacances

Nicole Sourgens, Directrice Ethique et Conformité, Eramet

Renaud Mousty, Whistleblowing Expert, Whispli

Vous êtes en bonne compagnie

Whispli est une plateforme primée et recommandée aussi bien par ses partenaires que ses clients

Lisez notre dernière success story : Decathlon

"J'ai eu l'occasion de mettre en place ce type d'outil par le passé et c'est la première fois que je travaille avec un partenaire [Whispli] qui sait transformer ce sujet sensible en opportunité."
"[Mon seul regret est de] ne pas avoir connu et mis en oeuvre Whispli plus tôt."

Stephane Bernardeau

Directeur Conformité, Auchan Retail

"[Ce que je préfere] c'est la modularité et la flexibilité de la plateforme ainsi que l'excellent support client."

Bruno Masson

Vice-Président du Comité d'éthique, Veolia

"L'application Whispli nous permet de nous mettre en conformité avec la loi Waserman en garantissant l'anonymat, chose peu aisée lorsque l'on a recours à une adresse email. Les alertes reçues étant multicanal, multilangue et facile à effectuer sont un plus. L'existance de KPI aisément accessibles, la possibilité de collaborer ou de s'attribuer des dossiers entre administrateur est un énorme plus."

Anais Bourbon

Chargée de Conformité, API Restauration